LE BLOG

Pas de renonciation par le salarié au préavis avant licenciement

Tout salarié licencié doit, par principe, exécuter un préavis. En effet, l'article 1234-1 du Code du travail dispose : "Lorsque le...

CSE et avis d'inaptitude dispensant l'employeur de rechercher un reclassement - arrêt nov. 2022

L’employeur doit recueillir l’avis du comité social et économique (CSE) sur les possibilités de reclassement de tout salarié déclaré...

Harcèlement moral au travail

Trois salariés sur dix ont le sentiment d'avoir déjà été l'objet de harcèlement moral sur leur lieu de travail...

Substitution de sanction disciplinaire : pas de nouvel entretien préalable...

Alors que la première sanction a été notifiée après un entretien préalable, l'employeur doit-il convoquer le salarié à un autre entretien...

L'employeur peut mettre fin au CDD de remplacement sans écrit

De quelle manière l'employeur doit-il informer son salarié, sous CDD conclu sans terme précis, de la rupture du contrat arrivé à son terme ?